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振奋精神 再出发 ——开投集团开展“不忘初心、牢记使命”主题教育侧记

发布时间:2019-12-16 16:45:29 文章来源: 作者: 浏览次数: 次 字号: [] 视力保护色:

一场场洗涤心灵的深入学习,一遍遍触及灵魂的深刻研讨,一次次真诚主动的深入调研,一个个立说立行的生动实践……三个半月来,开投集团广大干部职工积极投身到“不忘初心、牢记使命”推进开投集团市场化、实体化转型发展主题教育实践活动中来,真学、真查、真听、真改,在贵州双龙开投集团,形成了干事创业、敢于担当、奋勇争先的发展态势,凝聚起“撸起袖子加油干、只争朝夕抓落实”的奋进力量。


精心组织领导 保障有力

“不忘初心、牢记使命”主题教育启动之初,开投集团党委注重强化组织领导,优化顶层设计,强力推动落实。及时成立“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组,研究制定《开投集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》,并于9月16日组织召开“不忘初心、牢记使命”主题教育动员部署会,集团党委书记、董事长李伟同志作了动员讲话,对开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育进行部署;制定下发了《开投集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育集中学习计划》,重点学习任务(必读书目,重要文件、讲话精神等)细化分解到每一天;领导小组定期召开会议研究听取“不忘初心、牢记使命”主题教育进展情况,作出安排部署。主要领导认真履责,亲自谋划部署、亲自督促落实;领导班子成员坚持先学一步、学深一层,充分发挥表率带头作用。领导小组办公室对各党支部作好跟踪指导,确保学习教育、调查研究、检视问题、整改落实不走过场、统筹推进、全面落实。


开展学习教育 收获明显

“不忘初心、牢记使命”主题教育启动后,开投集团党委参照经济区党工委标准,所属党支部参照集团党委标准开展主题学习教育,迅速在集团上下开展“先学先改”,提前为主题教育预热。


开投集团主题教育领导小组制定了集团党委主题教育集中学习研讨方案,列出《学习研讨清单》《学习研讨计划》,围绕6个专题,结合集团投资融资、债务风险风控、项目建设、实体化市场化发展等工作,有序开展集中学习研讨。每月集中安排5-7天时间,采取中心组学习的形式、党委扩大会议的规模,班子成员领学,原原本本、逐字逐句学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等规定篇目,集团领导班子作了形势政策专题报告;各党支部也参照集团党委制定支部学习计划并积极组织全体党员干部职工集中学习,确保学习教育全覆盖。期间集团党委开展集中学习15次、专题研讨3次,领导班子成员均作了交流发言,各党支部开展集中交流学习85次,各党支部(子公司)负责同志交流了学习心得,党员个人累计学习时长达45小时以上。


同时,开投集团党委积极开展党性、警示、革命传统、形势政策等教育活动,组织开展主题党日、“三会一课”、结对帮扶、“微党课”竞赛、读书分享会、诗歌朗诵比赛、健步走比赛系列活动。截止12月,累计发放学习书籍、资料600本,应知应会手册140余份;组织党员干部观看了《庆祝中华人民共和国成立70周年大会》《榜样4》等影片、到贵阳市委党校教育基地重温入党誓词、到南明区检察院接受警示教育、开展应知应会理论知识测试,有效深化学习教育效果。


深入调查研究 成果丰富

“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来, 开投集团党委聚焦党中央、省委、市委、经济区党工委中心工作,重点围绕投资融资、债务风险防控、项目建设、安全生产、重点项目建设、实体化市场化经营发展等主题,深入一线开展内、外部调研,切实摸清现状。通过问卷调查、现场查看、座谈交流等,摸清基本情况,找准问题症结。并召开集团党委扩大会议,紧紧围绕当前开投集团各项重点工作及国有企业面临的困境,紧扣《以开投公司为例,探索有效防范和化解地方政府隐性债务风险的路径办法》《积极推进公司实体化市场化转型发展工作》《浅谈人力资源管理中的选用育留》《工程施工安全管理问题及措施》《国有企业新形势下如何打好惩治腐败、纠正不正之风主动战》《国有企业市场化转型的问题及思考》等课题,精心研究制定《开投集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育调查研究工作方案》。


自9月中旬以来,集团党委书记、董事长李伟同志率先开展调查研究,坚持问题导向,聚焦问题短板,深挖问题根源,采取座谈交流、个别访谈,查阅资料、实地查看等多种形式深入分管领域、项目一线开展调查研究,其他班子成员陆续开展调查研究。截止目前,调研发现的问题已全面推进,提交调研报告6份并于11月13日召开了调研成果交流会议,6名班子成员交流了调研成果,集团党委书记、董事长李伟逐一进行了点评。


对照检视问题 自觉深刻

开投集团主题教育领导小组严格按照“对照思想、对照宗旨、对照履行、对照纪律、对照道德、对照作风”要求,聚焦思想、政治、能力、作风和廉政方面存在的突出问题进行检视,全面查找不足和短板。


集团党委通过广泛深入听取意见建议、开展专项整治自查、全面深刻检视反思、对照党章党规找差距、召开专题会议、召开专题民主生活会等方式。勇于找问题,善于解决问题,勇于刀刃向内自我革命,共同促进,对标对表进行作风体检,认真查摆自身不足,查找工作短板。在对照党章党规找差距专题研讨会上,集团班子成员围绕“18个是否”逐条逐项分析存在的差距和问题的根源,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,逐条逐项对照检视,全面查找存在问题,深刻剖析思想根源,分别进行对照检查发言。并本着对同志负责的态度,相互咬耳扯袖、提醒警醒,既找准了差距,又明确了整改方向,达到了预期效果。


在12月7日召开的开投集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会上,李伟书记代表党委班子作对照检视发言,赵福康组长作点评讲话。通过开展批评和自我批评,进一步明确了班子和成员个人存在的问题与不足,明确了今后努力的方向和整改措施,达到了交流思想,增进理解,增强团结的目的。目前正在对照检视出的问题,逐条提出整改措施,结合工作实际,制定整改方案,明确整改时限,真改、实改、彻底改。


查改狠抓落实 富有成效

开投集团主题教育领导小组在“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,坚持整改落实全程贯穿,确保取得实效。始终坚持边学边查边改、立查立改,对查摆出的问题建立台账、销号管理,明确责任、强化督查,切实制定整改方案,确保“件件有着落”。按照“三个摆进去”要求,集团班子率先做表率、立标杆,主动认领,主动查摆,及时整改。针对融资及化债化解压力较大、办法渠道不多、主营业务还未做实等问题,提出强化风险管控意识、有序发行各类专项债、增强公司内部造血功能、合法合规推进项目建设等措施。针对国有企业市场化转型的问题,提出了完善公司治理能力和水平、拓展公司多种经营发展、建立健全市场化内部运营机制等措施和建议。


历时三个半月,开投集团广大党员干部职工全部参与“不忘初心、牢记使命”主题教育。组织党委中心组集中学习15次,开展集中学习研讨3次,学习必学篇目100余篇;组织150余名党员干部职工到贵阳市党性教育基地、南明区检察院接受党性教育、警示教育;重点围绕6个题目进行了讨论调研;共列出问题清单80余条;提出整改措施120余条;共收集到意见建议60余条。


这一组组数据,仅仅是开投集团开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动的一个缩影。主题教育活动开展以来,开投集团以高度的政治自觉,迅速启动、扎实推进、强化落实,使得此次主题教育实践活动真正起到了武装头脑、解放思想、提振士气、凝聚力量的作用,取得了让经济区党工委和党员干部职工满意的阶段性成果。实践证明,这次主题教育实践活动是一次创造性贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神具体生动的成功实践,推动了开投集团上下凝心聚力谋发展,振奋精神再出发。


下一步,开投集团将坚持“不忘初心、牢记使命”主题教育永远在路上的理念,持续深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,持续抓好整改落实工作,适时开展主题教育“回头看”,不断巩固扩大主题教育成果,力促形成干事创业的强大内生动力,推进开投集团各项工作有效落实,为航空港经济区“二次创业”贡献开投新力量。


文:汪宇

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